為有效防范合規(guī)管理風(fēng)險，推動紀(jì)律監(jiān)督與生產(chǎn)經(jīng)營深度融合，履行專責(zé)監(jiān)督職責(zé)與合規(guī)體系建設(shè)相結(jié)合，江蘇遠(yuǎn)洋紀(jì)委探索“紀(jì)律監(jiān)督+合規(guī)管理”工作新模式，發(fā)揮“1+1＞2”工作效能，以求真務(wù)實工作作風(fēng)，進(jìn)一步加強(qiáng)合規(guī)管理工作，確保合規(guī)經(jīng)營走深走實。

規(guī)定動作不走樣  提升治理效能

細(xì)化監(jiān)督清單。為充分發(fā)揮監(jiān)督保障執(zhí)行作用，公司紀(jì)委將年度重點任務(wù)、上級重大決策部署列入監(jiān)督范疇，根據(jù)公司實際情況制定《2023年專項監(jiān)督檢查工作方案》，多角度、全方位推進(jìn)監(jiān)督工作，確保不留死角。完善制度體系。為推進(jìn)紀(jì)律監(jiān)督工作規(guī)范化、法治化，修訂《廉潔風(fēng)險防控制度》，全面查找監(jiān)督和管理漏洞，建立健全廉潔風(fēng)險防控制度，積極發(fā)揮經(jīng)營管理體系引導(dǎo)及監(jiān)督作用，助推企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。增強(qiáng)監(jiān)督力量。組織開展專兼職紀(jì)檢人員業(yè)務(wù)培訓(xùn)3次，對支部紀(jì)檢委員進(jìn)行工作指引，充分發(fā)揮“前哨”“探頭”作用，提高監(jiān)督能力。

自選動作有特色  防范經(jīng)營風(fēng)險

強(qiáng)化效能督察。根據(jù)公司重點工作安排，對照《工作事項跟蹤統(tǒng)計表》，加大監(jiān)督力度，確保135項重點工作有序推進(jìn)。規(guī)范招標(biāo)采購流程。針對船舶招標(biāo)以及采購項目等重點領(lǐng)域、關(guān)鍵環(huán)節(jié)，開展內(nèi)部調(diào)查和外部走訪，形成調(diào)查報告。開展合規(guī)經(jīng)營管理專項督查。公司紀(jì)委借助內(nèi)審部門專業(yè)人員力量，通過查閱資料、座談交流、問題追溯等方式，針對所屬企業(yè)制度執(zhí)行情況、合同管理規(guī)范性、招標(biāo)采購合規(guī)性、降本增效取得成效、審計發(fā)現(xiàn)問題整改及其他重點事項開展合規(guī)經(jīng)營管理專項督查，累計發(fā)現(xiàn)反饋問題18項，提出合理的對策建議，以有力有效的監(jiān)督，嚴(yán)肅財經(jīng)紀(jì)律，強(qiáng)化合規(guī)經(jīng)營意識，推動各項工作落地見效。

常規(guī)動作做到位  深入糾治“四風(fēng)”

緊盯關(guān)鍵節(jié)點。公司紀(jì)委緊盯重大時間節(jié)點，充分利用微信公眾號、OA平臺、工作群等載體，發(fā)布廉潔提醒及節(jié)日期間糾“四風(fēng)”樹新風(fēng)工作通知，提醒全體干部職工從思想、行為、作風(fēng)等方面嚴(yán)格約束自己，切實提升拒腐防變能力，筑牢廉潔自律思想堤壩。加強(qiáng)廉潔教育。利用公司微信公眾號，定期發(fā)布《廉潔“船”說》有聲微課堂，通過線上平臺開展警示教育，提高合規(guī)意識，推動廉政文化向公司全領(lǐng)域和各個層面滲透，持續(xù)營造良好政治生態(tài)。